Skoči do osrednje vsebine

Evidenca zaposlenih v shemi skrajšanega delovnega časa

Zaposleni, ki jim je delodajalec, na podlagi sklepa Vlade RS, odredil delo s skrajšanim delovnim časom, se morajo v 5 delovnih dneh od odreditve prijaviti v našo evidenco vključenih v shemo skrajšanega delovnega časa. O prijavi morajo obvestiti delodajalca. V tem obdobju se po dogovoru z nami lahko vključijo tudi v različne programe izobraževanja in usposabljanja. 

Kje in kako se prijavijo?

Vlogo za prijavo v evidenco lahko oddajo:

  • elektronsko na našem portalu PoiščiDelo.si (pred prvo uporabo se registrirajo na portalu, za oddajo vloge zadoščata e-naslov in mobilna številka),
  • pri našem uradu za delo, ki ga izberejo sami (priporočeno je izbrati urad najbližje kraju svojega prebivanja).

> Seznam uradov za delo po Sloveniji

Kadar se prijavljajo pri uradu za delo, izpolnijo vlogo za prijavo v evidenco za skrajšani delovni čas. Priporočeno je, da vlogo oddajo osebno ali po pooblaščencu na uradu za delo, pri katerem se prijavljajo v evidenco.

Obrazec si lahko predhodno naložijo z našega spletišča, ga natisnejo, izpolnijo, lastnoročno podpišejo in prinesejo s seboj. Ravno tako lahko obrazec izpolnijo skupaj z referentom na prijavnem okencu.

Prijava v evidenco za skrajšani delovni čas

Ob prijavi v evidenco predložijo:

  • veljaven osebni dokument s fotografijo (na vpogled),
  • kopijo pisne odredbe delodajalca o odreditvi skrajšanega delovnega časa.

Izobraževanje in usposabljanje

Zaposlene v evidenci za skrajšani delovni čas po dogovoru napotimo in vključimo v programe usposabljanja in izobraževanja, če izkažejo interes in če je bila delodajalcu odobrena vloga o uveljavljanju delnega povračila nadomestila plače. 
 

Kako se vključijo?

O možnosti vključitve v programe neformalnega izobraževanja se pogovorijo z osebnim svetovalcem pri našem uradu za delo.

Vključitev v navedene programe poteka po predpisanem postopku in je možna le po predhodnem preverjanju izpolnjevanja nekaterih pogojev za vključitev v posamezen program (vstopni pogoji za udeleženca, razpoložljivost prostih mest v programu, časovna razporeditev izvedbe programa ipd.).
 

Katere stroške povrnemo?

Udeleženci so upravičeni do:

  • dodatka za vključitev (dodatka za aktivnost) v višini 1,50 EUR za vsako uro dejanske udeležbe v programu (pri izobraževanjih ali usposabljanjih);
     
  • povračila potnih stroškov (dodatka za prevoz) za vsak dan dejanske udeležbe v programu (0,23 EUR za vsak kilometer od kraja bivanja do kraja izobraževanja in nazaj, pri enosmerni razdalji med krajema najmanj 1 km).

Za določanje višine stroškov in njihovo izplačilo se uporablja pravilnik o izvajanju ukrepov aktivne politike zaposlovanja. 

Za uspešno zaključen program izobraževanja ali usposabljanja udeležencem izplačamo tudi denarno nagrado v višini 100 EUR, pri čemer se odšteje dohodnina.

Kateri programi so na voljo?

Neformalna izobraževanja in usposabljanja

Spletna učna platforma

Zaposleni prejmejo dostop do naše platforme po prijavi v evidenco sheme skrajšanega delovnega časa.

Hvala za vaš odziv!

Ste našli informacije, ki ste jih iskali? DA NE