Delovni preizkus

• Preizkusite svoja znanja, veščine in spretnosti na konkretnem delovnem mestu pri delodajalcu.
   
• Spoznate delovne postopke, naloge in opravila, kar pripomore k izboljšanju vaših možnosti za zaposlitev pri istem ali drugem delodajalcu.
   
• Vključite se v delovno okolje in spoznate nove ljudi, odprejo se vam nove priložnosti.
   

Mesečno za pretekli mesec vam lahko izplačamo:

• Dodatek za prevoz – potne stroške za vsak dan vaše dejanske udeležbe (0,23 EUR za vsak kilometer od kraja bivanja do kraja preizkusa in nazaj, pri enosmerni razdalji med krajema najmanj 1 km). 
   
• Dodatek za aktivnost – 4,00 EUR za vsako uro vaše dejanske udeležbe. 
  Če prejemate nadomestilo za brezposelnost, ste v tem času upravičeni do 2,00 EUR za vsako uro vaše dejanske udeležbe na delovnem preizkusu.
   

1. Na podlagi naše presoje, da je vaša vključitev v delovni preizkus smiselna, z osebnim svetovalcem pripravita in podpišeta zaposlitveni načrt. Pred vključitvijo z nami podpišete tudi pogodbo o vključitvi v program.

2. Delodajalci sodelujejo v programu na podlagi javnega povabila, ki je odprto do razdelitve razpoložljivih sredstev, najdlje do skrajnega roka za predložitev ponudb.

3. Delodajalec vas napoti na zdravniški pregled potem, ko je z nami podpisal pogodbo o izvedbi delovnega preizkusa. Na podlagi pogodbe jim za vas povrnemo upravičene stroške delovnega preizkusa.

4. Za vsak koledarski mesec, v katerem poteka delovni preizkus, vas mora delodajalec zavarovati za invalidnost in smrt, ki je posledica poškodbe pri delu. Urediti mora tudi morebitna druga obvezna zavarovanja v skladu z veljavno zakonodajo.

5. Delovni preizkus traja od najmanj 100 ur do največ 1 meseca. Izjema so invalidi ali osebe z odločbo za delo s krajšim delovnim časom od polnega, pri katerih lahko traja vključitev več kot 1 mesec. Trajanje programa predlaga delodajalec.

Poteka pod strokovnim vodstvom mentorja, ki ga zagotovi delodajalec. Mentorstvo mora biti opravljeno kakovostno in v predpisanem obsegu (najmanj 20 ur). 

Delovni preizkus poteka največ 5 dni na teden, praviloma 8 ur na dan. Ne sme potekati ob nedeljah in praznikih.

6. V času delovnega preizkusa vas vodimo v naši evidenci udeležencev programov aktivne politike zaposlovanja, kar pomeni, da program poteka brez sklenjenega delovnega razmerja.