Povračilo nadomestila plače zaposlenim na začasnem čakanju zaradi poplav podaljšano do konca novembra
Zakon o spremembah in dopolnitvah Zakona o odpravi posledic naravnih nesreč (ZOPNN-F), ki je začel veljati 11.8.2023, omogoča tudi delno povračilo nadomestila plače zaposlenim na začasnem čakanju na delo v povezavi s posledicami poplav.
Vlada RS je v petek, 27.10.2023, omenjeni ukrep s sklepom podaljšala za obdobje od 1.11.2023 do 30.11.2023. Ukrep je namreč sprva veljal od 3.8.2023 do 31.10.2023.
Poglejte Sklep o podaljšanju ukrepa delnega povračila nadomestila plače.
Oddaja vlog za delno povračilo nadomestila plače zaradi začasnega čakanja bo spet možna od četrtka, 2.11.2023, na našem Portalu za delodajalce, in sicer za obdobje od 1.11.2023 do 30.11.2023. Vsi pogoji, obrazci, dokazila in roki za oddajo vloge ostajajo enaki.
Delodajalci bodo vlogo lahko elektronsko oddali na Portalu za delodajalce v 15 dneh od napotitve zaposlenih na začasno čakanje na delo. Ob izpolnjevanju zakonskih pogojev so upravičeni do delnega povračila nadomestila plače za obdobje najdlje do 30.11.2023.
Vloge, ki se nanašajo na začasno čakanje na delo, na katerega so zaposleni napoteni 31.10.2023, morajo delodajalci oddati do 15.11.2023.
Vloge, ki se nanašajo na začasno čakanje na delo, na katerega so zaposleni napoteni 1.11.2023 ali 2.11.2023, pa morajo delodajalci oddati do 17.11.2023.
Pri kasnejših napotitvah velja zakonski 15-dnevni rok za oddajo vloge za uveljavljanje povračila.
Vlogi priložijo:
- izjavo, za pravilnost katere kazensko in materialno odgovarjajo, da v obdobju, za katerega uveljavljajo delno povračilo nadomestila plače zaradi posledic poplav, ne morejo zagotavljati dela zaposlenim,
- dokazila o napotitvi delavcev na začasno čakanje na delo,
- izjavo, da so zaposlenim do dneva oddaje vloge izplačali plačo in vsa nadomestila plače.
Preberite več o začasnem čakanju na delo.
Hvala za vaš odziv. S svojim komentarjem nam boste pomagali pri odpravi vsebinskih napak ali ponavljajočih se težav. Prosimo, da v komentarju ne navajate osebnih podatkov (kot so vaše ime, priimek ali e-naslov).