PREDSTAVITEV

Ministrica v Posavju obiskala OS Sevnica


Sevnica, 12. februarja 2008: Ministrica za delo družino in socialne zadeve ga. Marjeta Cotman je med svojim obiskom v Posavju obiskala tudi Zavodovo območno službo Sevnica. Obisku so prisostvovali tudi nekateri predstavniki lokalnih oblasti ter predstavniki Vodstva Zavoda.

Ob tej priložnosti je direktor Območne službe Sevnica Anton Koren ministrici predstavil podatke o zaposlenosti v tej regiji, aktualno povpraševanje in ponudbo po poklicih ter načrte območne službe v tem letu. Podatki so razveseljivi, saj v Spodnje posavski statistični regiji kljub strukturni brezposelnosti narašča zaposlenost, poleg tega je bilo konec decembra 2007 v OS Sevnica za 9,6 % manj brezposelnih oseb. Pomembno je tudi, da se je znižal delež nekaterih kategorij brezposelnih oseb, kot so ženske, iskalci prve zaposlitve, mladi, starejši od 40 let ter presežki, narašča pa delež dolgotrajno brezposelnih oseb, invalidov, starejših od 50 let, manj izobraženih. Povečanje zaposlenosti teh najranljivejših skupin bo območna služba Sevnica poskušala pospešiti z aktivnim vključevanjem v različne ukrepe aktivne politike zaposlovanja. Sicer pa je razveseljiv tudi podatek, da so v letu 2007 delodajalci prijavili za okoli 10 % več potreb po delavcih kot v letu 2006, podobna gibanja pa se pričakujejo tudi v prihodnje.

Pri tem ne gre zanemariti pomembne vloge zavoda za zaposlovanje na trgu dela, ki jo gradi z neposrednimi povezavami z vsemi najpomembnejšimi akterji v okolju. Naša območna služba si prizadeva delovati preventivno, to pomeni, da se trudimo pravočasno zaznati spremembe na trgu dela tako glede novega zaposlovanja kot tudi presežkov in odpuščanja. Le če imamo informacije o trgu dela, se lahko hitro odzovemo na potrebe, povpraševanja delodajalcev ter nudimo vso ustrezno podporo brezposelnim osebam v primeru odpuščanj,” je poudaril Anton Koren.

S tem se je strinjala tudi ministrica Marjeta Cotman, ki je poudarila, da je aktivna vloga Zavoda v okolju zares ključnega pomena. “Gibanja v zadnjih letih na trgu dela so se namreč drastično spremenila. Če je bila še pred kratkim glavna naloga Zavoda posvečena zgolj skrbi za brezposelno osebo, je sedaj mnogo pozornosti treba posvetiti tudi delodajalcem, ki bodo brezposelno osebo zaposlili. Prav zato pozdravljam aktivno vlogo Zavoda pri sodelovanju z delodajalci, vesela sem, da z delodajalci spletate osebne povezave, saj to pripomore h kakovostnemu posredovanju v zaposlitve.”

Ministrica Cotmanova je poudarila, da so krajša usposabljanja brezposelnih oseb pri delodajalcih dober ukrep, s katerim se lahko hitro odzivamo na aktualne potrebe na trgu dela.